卡拉奇工商管理学院 (IBA) 至少报告了两起歧视未婚女教师的案件，根据收到的文件，有人试图剥夺女教师在该机构的住房设施。
最初，采取措施将她们从访问教员宿舍 (VFR) 驱逐出去，并指示他们转移到女生宿舍。 然而，当其中一位教师要求该机构伸张正义时，IBA 向她发出了一份关于在 IBA 执行董事办公室外为她的权利举行抗议的展示原因通知。
一名女教员在IBA主任办公室外抗议，要求对此事进行调查报告。
据一位高级 IBA 教员称，向女教员提供了部分报告，而不是完整的调查报告。
在报告中，不是一个人，而是所有参与决策过程的人都有责任。 此外，根据文件，从 VFR 驱逐这两名女教师的命令来自 IBA 注册官 Asad Ilyas。
根据该文件，在女教师对 VFR 的驱逐令提出异议后，IBA 的注册官向一名女教师建议她应该结婚。
对歧视未婚女教师的投诉的调查也持续了几个月。 然而，在报告完成约一个月后，也就是6月12日，只有报告的部分内容交给了有关女教员。
然而，IBA 官方消息称，尽管有一些目击者，但委员会显然没有找到这一指控的证据。
对此，根据《论坛报》收到的记录，IBA 执行董事 Akbar Zaidi 博士作为面临歧视指控的 IBA 注册官 Asad Ilyas 的证人出现在调查委员会面前。
消息人士称，执行董事作为其中一方的证人出庭，这一事实让人怀疑他在此事中的公正性。 尽管如此，调查委员会还是向 Akbar Zaidi 博士提交了在这方面准备的报告。
然而，他没有执行5月11日收到的报告并与投诉人分享，而是对报告提出了质疑。 他通过电子邮件联系了有关委员会，并要求澄清这方面的一些要点，为此委员会又获得了三个星期的时间。
快报联系了扎伊迪，但他没有接到电话。 也通过短信联系他，了解他对此事的立场，但没有得到回应。
与此同时，当《论坛报》联系阿萨德·伊利亚斯，询问他对调查报告中指控的立场时，他说：“我无权与你交谈。你应该与我们的媒体部门交谈。我对此没有意见。 “
在过去，Ilyas 在调查 IBA 学生 Mohammad Gibrail 的退学后也被停职两周。 被 IBA 解雇的员工 Mashuq Bhatti 也对 Ilyas 提出了几项指控。
