Snap Inc. 首席执行官埃文·斯皮格尔周三在一份备忘录中告诉员工，该公司将进行重大重组，其中包括裁员 20% 和产品缩减，预计这将有助于本季度节省 5 亿美元。
重要性：由于通货膨胀和供应链问题等宏观经济趋势导致的广告逆风导致第二季度财报疲软，Snap 的股价暴跌。
自今年年初以来，Snap 已经损失了近 80% 的市值。
周二，Snap 的两位广告高管宣布，他们将离开公司，开始运营 Netflix 的新广告业务。
细节：在备忘录中，Spiegel 表示该公司将裁员 20%，这将导致超过 1,200 名员工。
该公司将在三个战略重点上加倍投入，包括社区增长、收入增长和增强现实，这意味着它将撤回对一些关键产品的投资，因为它专注于简化成本。
在与备忘录一起发布的监管文件中，Snap 表示，由于采取了新措施，预计与 2022 年第二季度相比，它将节省 5 亿美元的成本。
它还指出，Snap 的季度收入同比增长约为 8%。 Snap 在报告第二季度收益时没有提供第三季度的指导，这引起了华尔街的怀疑。
Snap 计划停止对一些 Snap Original 节目、游戏、其名为“Pixy”和“Minis”的新型自拍无人机的投资，这些工具于 2020 年推出，允许用户在使用 Snapchat 时将体验与 Snap 以外的应用程序集成。
Snapchat 将继续履行最近与多家出版商达成的资助 Snap Originals 的交易，还将继续支持其旗舰节目 Good Luck America。它将停止对原创节目的大多数新投资。
为自己的 Snapchat 节目（如 NBC 新闻的“Stay Tuned”节目）提供资金的出版商将继续留在该平台上。
言外之意：除了这些变化之外，Snap 还在重组其领导层，以将 Snap 现任工程高级副总裁 Jerry Hunter 提升为首席运营官。
Snapchat 将在 Hunter 的领导下重组其货币化工作。
从 10 月开始，该公司已从谷歌聘请 Ronan Harris 担任其 EMEA 地区的新总裁。 Spiegel 说，该公司正在为其亚太地区和美洲地区寻找总裁。
他们在说什么：“基于我们巨大的机会和我们久经考验的执行历史，我们迄今为止对业务所做的投资假设了更高的收入增长率，包括 Snapchat 社区规模的 2 倍增长和 10 倍增长自我们 2017 年首次公开募股以来，过去 12 个月的收入，”斯皮格尔在备忘录中说。
“不幸的是，鉴于我们目前较低的收入增长率，很明显，我们必须降低成本结构以避免产生重大的持续损失。虽然我们已经建立了大量的资本储备，并且已经做出了广泛的努力来避免缩减规模我们的团队通过减少在其他领域的支出，现在必须面对收入增长放缓的后果并适应市场环境。”
接下来是什么：Spiegel 说他计划明天在全公司范围内举办一场演讲，详细介绍员工的这些变化。
在美国离职的员工将获得遣散费，其中包括至少四个月的工资、加速股权归属、到 1 月份的医疗保险以及获得心理健康福利。
